RASIEI, Kabartimur.com– Upaya meningkatkan kualitas kinerja aparatur dan mewujudkan birokrasi yang modern terus dilakukan Kantor Pertanahan Kabupaten Teluk Wondama. Salah satunya melalui kegiatan Sosialisasi dan Optimalisasi Penggunaan Aplikasi E-Kinerja Badan Kepegawaian Negara (BKN) yang diikuti seluruh pegawai di lingkungan kantor tersebut.
Kegiatan ini menjadi langkah strategis dalam memperkuat pemahaman Aparatur Sipil Negara (ASN) terhadap sistem pengelolaan kinerja berbasis digital yang terintegrasi. Melalui aplikasi E-Kinerja BKN, setiap pegawai dapat menyusun rencana kerja, melaporkan capaian kinerja, hingga melakukan evaluasi secara berkala secara lebih terukur dan transparan.
Dalam sosialisasi tersebut, peserta mendapatkan pendampingan mengenai tata cara penggunaan aplikasi, mulai dari penyusunan Sasaran Kinerja Pegawai (SKP), penginputan aktivitas harian, pelaporan capaian kerja, hingga mekanisme evaluasi sesuai ketentuan yang berlaku.
Penerapan E-Kinerja tidak hanya berfungsi sebagai sarana administrasi kepegawaian, tetapi juga menjadi instrumen penting dalam mendorong produktivitas, kedisiplinan, dan profesionalisme ASN. Dengan sistem yang terukur, proses penilaian kinerja diharapkan semakin objektif, akuntabel, dan berorientasi pada hasil.
Melalui kegiatan ini, seluruh pegawai diharapkan mampu mengoptimalkan pemanfaatan aplikasi E-Kinerja dalam mendukung budaya kerja yang efektif dan bertanggung jawab. Selain itu, penggunaan teknologi informasi dalam pengelolaan kinerja juga menjadi bagian dari upaya peningkatan kualitas pelayanan publik kepada masyarakat.
Kegiatan tersebut sekaligus mendukung implementasi reformasi birokrasi dan pembangunan Zona Integritas menuju Wilayah Bebas dari Korupsi (WBK) serta Wilayah Birokrasi Bersih dan Melayani (WBBM) di lingkungan Kementerian Agraria dan Tata Ruang/Badan Pertanahan Nasional (ATR/BPN).
Dengan pengelolaan kinerja yang transparan dan terukur, Kantor Pertanahan Kabupaten Teluk Wondama optimistis dapat mewujudkan tata kelola pemerintahan yang baik (good governance), sekaligus meningkatkan kepercayaan masyarakat terhadap pelayanan pertanahan.
Ke depan, Kantor Pertanahan Kabupaten Teluk Wondama berkomitmen untuk terus meningkatkan kompetensi dan profesionalisme pegawai melalui pemanfaatan teknologi informasi. Langkah tersebut diharapkan mampu menghadirkan layanan pertanahan yang semakin cepat, tepat, transparan, dan berorientasi pada kepuasan masyarakat. (Red/Rls)
